Firma de paza T.G.S. ALARM S.R.L., cu sediul social in HR Miercurea Ciuc str. Mihail Sadoveanu, nr. 17, camera 2, et. 1 si sediul administrativ in Miercurea Ciucstr. Mihail Sadoveanu, nr. 17, camera 2, et. 1, fiind inregistrata la Registrul Comertului sub nr.J19/219/16.07.2010, avand CUI 27183899, telefon 0266371111 , web: , email: , Administrator Bordianu Toader este licentiata sa presteze urmatoarele activitati: P.T.G.C., unde P=paza umana, T=Transport valori, G=Garda de Corp, C=Consultanta. Va rugam sa ne lasati cateva comentarii cu privire la cat de serioasa este aceasta firma de paza, cat plateste salariile agentilor de paza ,cand le plateste, cum se comporta cu angajatii si orice alt detaliu ce ne-ar putea fi de folos. Multumim
Comentarii recente
- constantinescu strihan la Job sisteme de securitate – sisteme de alarma – sisteme de supraveghere video la firma de paza Soft Calculatoare Sisteme de Alarma W.B.C. S.R.L. autorizata pentru instalare sisteme de alarma conform licenta 0894/T
- anonim la D.O. SYSTEM SECURITY S.R.L. firma de paza cu licenta 1510/P
- Anonim la TEAM TG GUARD S.R.L. firma de paza cu licenta 1088/P
- ripa la CAMELEON SECURITY SYSTEMS S.R.L. firma de paza cu licenta 0300/P
- Niomati Robert la Cerere de oferta pentru servicii de paza in Sibiu – un post permanent
- PREDA FLORIN PETRE la Program paza – tarif orar agenti paza – controale – modificari legislative
- Leo la CAMELEON SECURITY SYSTEMS S.R.L. firma de paza cu licenta 0300/P
- raluka la COMPANIA DE SECURITATE BERETA S.A. firma de paza cu licenta 0539/P
- Cristina ioana la MAD SECURITY ALERT S.R.L. firma de paza cu licenta 1334/P
- Melnic Costel la Salariul unui agent de paza in anul 2018 – sondaj
- Proaspăt pensionat la Cost paza umana sugerat: 17 lei pe ora plus tva – calculul privind costul serviciilor de paza este detaliat in articol
- Dumbrava razvan la SICURO INVEST S.R.L. firma de paza cu licenta 0466/P
- ripa la Cum verific online daca angajatorul mi-a platit corect contributiile salariale la stat
- ripa la Salariul unui agent de paza in anul 2018 – sondaj
- ripa la CAMELEON SECURITY SYSTEMS S.R.L. firma de paza cu licenta 0300/P
- bomban la T.B.G. SECURITY IMPEX S.R.L. firma de paza cu licenta 1661/P
- grigore mihai la TOWN SECURITY firma de paza cu licenta 2033/P
- Anamaria la Servicii de paza umana la tarife incepand cu 2 lei/ora + TVA
- Calin la Timpul maxim de interventie potrivit HG 301 / 2012
- Spartanel 2 la Cost paza umana sugerat: 17 lei pe ora plus tva – calculul privind costul serviciilor de paza este detaliat in articol
- ripa la Salariul unui agent de paza in anul 2018 – sondaj
- lupsea viorel la CAMELEON SECURITY SYSTEMS S.R.L. firma de paza cu licenta 0300/P
- murariu gheorghe la RPG GUARD 2012 S.R.L. firma de paza cu licenta 2085/P
- Popescu Adrian la MEDIATOR COMPANY S.R.L. firma de paza cu licenta 1684/P
- Pavel la Angajam agenti de paza. Locuri de munca – agent de paza
- marian la I.T.G.- GRUPUL FIRMELOR DE PAZA S.R.L. firma de paza cu licenta 0845/P
- marian la I.T.G.- GRUPUL FIRMELOR DE PAZA S.R.L. firma de paza cu licenta 0845/P
- Marian la Salariul unui agent de paza in anul 2018 – sondaj
- Marian la Salariul unui agent de paza in anul 2018 – sondaj
- Marian la I.T.G.- GRUPUL FIRMELOR DE PAZA S.R.L. firma de paza cu licenta 0845/P
-
Articole recente
- Salariul unui agent de paza in anul 2018 – sondaj
- BGS ofera servicii gratuite !!!
- Percheziţii in Cluj, Alba, Bistriţa-Năsăud şi Suceava, pt evaziune fiscală şi spălare de bani la o firma pază şi protecţie
- Amenzi de 5 milioane de euro pentru firmele de paza
- Top 50 firme de paza sortate DUPA PROFITUL raportat si impozitul platit la stat
- Top 50 firme de paza dupa cifra afaceri
Contact
Lista firmelor de paza
Informatii utile
- *Legea 333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor
- Ce trebuie sa facem pentru licentierea unei firme de paza.
- Documentele necesare avizarii unui dispecerat pentru sisteme de alarma.
- Licentierea unei firme care monteaza sisteme de alarma si supraveghere.
- Lista copiilor admisi in clasa pregatitoare anul 2016 – 2017 clasa zero clasa 0
- Obligatiile ce revin conducatorilor firmelor de paza licentiate
- Team-Guard-firma-de-paza
- Firme de paza inscrise in google
mai, 2018 L Ma Mi J V S D « Feb 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 -
NOTA
Va rugam sa folositi un limbaj decent in comentariile pe care le lasati. Folosirea de cuvinte obscene, atacuri la persoana autorului (autorilor) materialului, afisarea de anunturi publicitare, precum si jigniri, trivialitati, injurii se vor sanctiona prin cenzurarea partiala a comentariului, stergerea integrala sau chiar interzicerea dreptului de a posta, prin blocarea IP-ului folosit. Site-ul paza.me nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.Parteneri
Like or Dislike:
5 
0
Bună ziua!
Azi , 17.08.2015 , în jurul orei 11.30-12.15 am intrat împreună cu soţul meu în magazinul LIDL din Topliţa. În faţa intrării stăteau paznicii de le firmă, la fumat , în timp ce cerşetorii mici , binecunoscuţi în zonă ofereau spre vânzare cu 50 de bani căruciorul de cumpărături.
După ce am făcut cumpărăturile şi ne-am aşezat la casă , magazinul fiind plin de clienţi.( se pot verifica camerele , mergeau trei case de marcat , inclusiv şefa de magazin era pe a treia casă )am surprins paznicii strângând folii de ambalaj şi cutii de pe sală. Era raiul hoţilor, deşi, după cum am aflat, unul dintre ei trebuia să stea în afara magazinului pentru a îndepărta cerşetorii de clienţi iar celălalt avea obligaţia să fie atent la clienţii de pe sală, fiind prezent în sală sau în camera de observaţie a paznicului.
Pentru a fi credibilă, ataşez şi o poză surprinsă azi.
Şi aş mai avea o întrebare: intră în atribuţia paznicului transportul şefei de magazin de la magazin la domiciliu cu maşina firmei ,lucrul în depozitul magazinului ,așezarea meselor de promoţii ,aducerea cafelei de la dozatorul de cafea din piaţa agroalimentară sau e muncă voluntară, şi dacă au fost instruiţi să îi ameninţe pe cei care îi surprind în aceste ipostaze şi le fac poze ( poze facute în loc public), pentru că noi am fost ameninţaţi de paznic că e mai bine să ne vedem de treabă dacă nu vrem necazuri.
Ce înțelegeți deci, prin “ pază şi protecţie”?
Am tendinţa să cred că este doar un incident izolat, nu reprezintă imaginea firmei şi se vor lua măsuri în aceată privinţă.
Cu respect Eniko Teslovan
PS. Nu am reuşit să ataşez poza făcută, dacă îmi trimiteţi o adresă de e-mail, vă stau la dispoziţie.
Like or Dislike:
5 
0
Imaginea firmei este patata si de “balbaitii” de la LIDL VASLUI, care nu stiu nici macar cum ii cheama, niciodata nu ii gasesti unde trebuie, si daca ii gasesti, habar nu au sa vorbeasca civilizat si respectuos . La angajare nu au interviu? Angajati altii competenti!Da-ti afara asemenea oameni! Meseria asta nu este pentru ei!!
Like or Dislike:
5 
0
Buna ziua.Sunt din Vaslui si merg des la cumparaturi la Lidl Vaslui. Asa s-a intamplat si marti 1.03.2016 in decursul dupa amiezii cand am asteptat sa scoata paznicul , din cuptor preparatele de panificatie, (cel brunet, carunt pe parti, tigan, nu stiu exact cum il cheama,), dar verificati sa vedeti cine a fost,si m-a oprit intrebandu-ma daca sunt ruda cu cineva… , divulgand secrete de serviciu,inclusiv de firma la care este angajat ba mai mult spunand cum pot sa dezactivez produsele sa nu mai sune la iesire( bulina rotunda). L ati instruit citindu-i LEGEA nr.333 din 8 iulie 2003 art 48, stie ce obligatii are?? Sau nu stie sa citeasca? Eu in calitate de martor, ar putea fi dat in judecata! Stie asta? Aducetii la cunostinta! Sunt mai in varsta, brunet dar nu prost. Luati masuri!Se pot verifica camerele!
Like or Dislike:
3 
0
va rog imi spuneti si mie cat e salaru
Like or Dislike:
0 
0
pentru a afla acest lucru adresativa unui sef de obiectiv sau direct la sediul firmei la telefoanele afisate ori cum este cred eu multumitor!!
Like or Dislike:
1 
0
Ce a mai jegoasa firma Te obliga sa lucrezi și 360 de ore constantin tanase Îți dă telefon pe la ora 6 casa te cheamă la munca Eu am lucrat la ei și eu am lucrat la ei dacă pleci de la ei vine ctin tanase la tine acasă sa te urmărească bani dacă pleci prin demisie nu ți mai da ba mai mult dacă îl suni pe tanase sal întrebi de bani Îți spune că da cu mașina peste tine vorbește foarte urat cu angajați îi înjură Eu dacă numi primesc diferența de bani pana în 29 conform contractului individual de munca mă duc la itm și le depun plângere TGS și schimbat numele în Tehno sistem security
Like or Dislike:
2 
0
Unde sa mai pomenit ca AG de securitate sa aibă inventar așa Cum se întâmplă la tgs alarm sunt toți niște hoți înfrunte cu cioropariu florin care e director general al firmei dacă pleci de la ei Îți trimit foi acasă ca sa te prezinți la ancheta disciplinara ei nu știu ca așa ceva nu exista la firmele de paza și litera i nu mai e a fost pe fostele cărți de munca
Like or Dislike:
0 
0
Ai dreptate și eu am lucrat la ei nici eu nu mi am primit salariu pe ce am lucrat în jur de 800 lei mă duc dimineața la ITM sa le depun plângere poate așa îmi recuperez drepturile bănești cât am lucrat la ei numi au dat nici concediu de odihna când miam făcut cerere mia zis TANASE ca dacă vreau concediu trebuie sa îi dau o sticla de vin după părerea mea ăsta e santaj
Like or Dislike:
0 
2
buna ziua si bine v am gasit citesc cu stupoare aceste mesaje intradevar si eu sint unul dintre angajati am aproape 6 luni de la angajare nu contest faptul ca nu am facut si ture prelungite ca nu am fost chemat de dl TANASE la dublare ca nu am asigurat si acoperit anumite ture pe obiective cind nu au fost destui oameni pe obiectiv dar mi am primit salariu intocmai si la timp nu au fost discutii de nici o natura nici nu am avut de obiectat atita timp cit mi am vazut de servici si nu am prejudiciat nici imaginea mea ca om nici a firmei de aceea cind mai aveti obiectii parerea mea este ca la angajare sa stiti sa discutati ceea ce v aintereseaza si sa v a cereti drepturile conform codului muncii!!!!!!!!in ceea ce priveste analfabetismul despre care se face vorbire mai ramine de discutat intr u cit sintem denigrati sintem facuti BAHTERI si cite si cite alte denumiri ce m stilcesc limba sa l e afisez aici!as ruga pe aceasta cale pe toti acei care printr o forma sa alta au tendinta sa n e numeasca cum l e vine la gura sa safle cu acest prilej ca nu sintem PAZNICI nici BAHTERI nici bulangii sau mai stiu eu cum li s o mai nazari sa n e numeasca conform legi sitem AGENTI DE SECURITATE cu o pregatire in acest domeniu… avem statut de functionari publici si dorim sa fim tratati ca atare …..nu toti din firma sint TIGANI..asta este curata discriminare deoarece tot oameni si ROMANI sint si dinsii incercati v a rugam sa nu mai improscati cu noroi si cind v a angajati intr o firma incercati pe cit posibil sa va tineti de servici si sa va indepliniti pe deplin atributiunile ce v arevin cu respect
Like or Dislike:
1 
0
Dl tanase este cel mai mare hot din firma casa te prosteasca sa bagi ture în plus Îți spune ca te a trecut la bonusuri dar în realitate baga el în buzunar drepturile AG părerea mea este ca e cea mai mare jigodie
Like or Dislike:
0 
0
Domnule administrator,pentru ca lucrurile sa mearga bine trebuie sa fiti corect mai ales cu dumneavoastra.Pe data de07-08.01.2017 am accesat pentru postul vacant din Vaslui,nedindu-mi seama ca de fapt am nimerit in mijlocul unui conflict intern al subalternilor dumneavoastra.Atit fostul responsabil de pe moldova cit si actualul au insistat pentru a face actele pentru angajare la urgenta.Faptul ca am 50 de ani,stagiul militar satisfacut la arma securitate militie cum era atunci,doi ani de scoala militara de politie promotia 1990,sapte ani de munca in politia Vaslui,activitate in cadrul firmelor de paza,in cadrul firmelor de comert si altele cred ca ma catalogau ca un candidat potrivit dar cind am ajuns la negocieri mi sa-u adus la cunostinta numai obligatiile,mi sa spus programul impus cu simbete si duminici la 12 ore,faptul ca pot fi penalizat cu 2000 de ron daca intirzii un sfert de ora,ca lunar ajung la 200,210 ore pentru suma de 1150-1200 de ron ca minimul sa facut doar pe hirtie 1900 ron netul va fi cel spus mai inainte.Asa cum ar trebui sa fie corect si legal am pus problema ca daca mi se impune un program acesta ar trebui sa se reliefeze si in contractul de munca,astfel am intrebat de orele suplimentare care ar trebui platite dublu si simbetele si duminicile in care lucram toata ziua,la care mi sa spus ca este decizia dumneavoastra ca manager,nu dati decit cei 1200 de roni.Aici ar trebui sa umblati,de la dumneavoastra si pina la ultimul agent nu aveti oameni compatibili ,aveti niste comunisti pufosi care mimeaza,care au fugit si cind erau in functii in cadrul ministerului de obligatii lasindu-i pe cei mai mici la inaintare si raportind numai pe interesul lor.Am fost nevoit sa refuz deoarece daca semnam un asmenea contract in luna urmatoare intram in conflict de interese cu firma din care sigur eu aveam de cistigat,pentru ca stiam ce am de facut si legal si nelegal,sunt indignat pentru ca nu analizati situatia din teren facind abstractie de o lege care le da voie pensionarilor cu pensie mare sa activeze in domenii private cu alta activitate,de ce pentru simplu motiv ca eu ca angajat muncesc sa le platesc acestor nesimtiti cu venituri mari de la stat,c.a.s.-ul pentru pensia mare si mai muncesc sa le platesc si salariul maricel din cadrul firmei unde lucreaza iar eu cel care muncesc sa ii asigur aceste venituri sa iau firmiturile,adica maxim 1200ron,adica sa mai fac si ore suplimentare si simbete si duminici neplatite corespunzator pentru salariile acestor domni.Este suparator faptul ca am auzit ca acele bonuri de masa care ar trebui date pentru bonusuri de performanta se iau pentru lipsurile din gestiune ale angajatilor lidl,faptul ca agentii sunt pusi in situatia de a controla gentile la intrare fiind pusi in situatii jenante in special la femei gasindule acestora lucruri intime,consider ca lidl ar trebui sa ia exemplul celor de la kaufland cu locuri de plasare bagaje lea intrare,totodata dumneavoastra cit si celelate firme de paza nu ar mai trebui sa faceti compromisuri la negocierea licitatiilor si contractelor cu beneficiarii,ei au salarii mari dumneavoastra sunteti obligat sa negociati salarii legale si sa le faceti contracte legale angajatilor din teren,negociind la singe cu beneficiarul,numai asa ve-ti avea o imagine buna,oameni de calitate si servicii de calitate.Faptul ca nu sunt pensionar,ca nu desfasor nici o activitate cu contract de munca ,ca am refuzat cu mindrie oferta nelegala care mi se impunea,nu ma deprima ci ma ambitioneaza mai departe pentru a lupta pentru aceste nedreptati cu speranta si sunt sigur ca va fi foarte aproape cind impreuna cu tineretul vom schimba si vom aduce lucrurile gindite drept in tara asta.Cel putin la Vaslui ma coi lupta pe toate caile sa se piarda contractele rusinoase mai ales cu companiile straine.Sa vina firme care inteleg ca vasluienii sau saturat sa munceasca pe bani putini si sa fie furati.Cu speranta ca ati resit sa primiti mesajul,va urez succes in activitate si un contract cit mai lug si mai banos cu lidl.